Autore: Luca Brambilla

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Dietro le quinte di un Hotel Lusso 5 Stelle: l’emozione di un’esperienza all’Hotel Mandarin Oriental

Cosa contraddistingue il servizio di un Hotel 5 Stelle Lusso? Babila Bruni, HR dell’Hotel Mandarin Oriental a Milano, attraverso quest’intervista e attraverso la sua sincera e sentita disponibilità, ci fornisce la possibilità di vivere in prima persona l’unicità e la meraviglia di quest’esperienza e di apprendere quali siano le qualità necessarie per considerare di intraprendere […]

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I vantaggi (e i limiti) delle negoziazioni via e-mail

A volte si tende a pensare che le negoziazioni si svolgano solo di persona, de visu, e si preferisce accantonare altre forme di comunicazione come quella per iscritto o quella al telefono. Oggi vorrei riflettere su quali siano gli elementi da prendere in considerazione in una comunicazione per iscritto, perché ormai spesso avvengono molti scambi […]

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“L’agenda” di agosto per lavorare meglio tutto l’anno

In quest’ultimo mese è diventato virale un vecchio video in cui Marchionne attaccava le vacanze in agosto degli operai della Fiat. Per caso proprio quest’anno sono rimasto a Milano per scrivere un libro e preparare delle docenze. Voglio quindi elencare dei vantaggi che derivano dal lavoro estivo e che ho sperimentato sulla mia pelle. Per prima […]

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Altis-Moramarco

ALTIS: un contributo importante nel rapporto tra impresa e territorio circostante

L’accezione della professione imprenditoriale sta cambiando rispetto al passato. Se prima l’imprenditore era accomunato al concetto di indipendenza, di auto-realizzazione e sfruttamento delle risorse, ora deve valutare seriamente possibilità di collaborazione e una maggiore fluidità della propria impresa. Il Prof. Vito Moramarco, Professore ordinario di politica economica presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano […]

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Carlo-Pierato-Villa-Serbelloni

Il valore dell’accoglienza in un Hotel 5 Stelle Lusso

Ho recentemente avuto l’onore e il piacere di intervistare Carlo Alberto Pierato, Restaurant Manager dal 2013 presso la Famiglia Bucher al Grand Hotel Villa Serbelloni di Bellagio. Premiato come miglior Maître d’Italia dalla Guida de L’espresso nel 2014 e come miglior servizio di sala in albergo dal Gambero Rosso nel 2015, entrambi conseguiti presso il Ristorante Mistral […]

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Il “Feedback a panino” per dare un giudizio sul lavoro

Sicuramente è capitato a tutti di dover dare dei giudizi in merito all’operato di qualcuno in ambito lavorativo o privato. Ancor più sicuro invece è che tutti abbiamo ricevuto feedback che ci hanno ferito, demoralizzato o fatto arrabbiare. Spesso questi tipi di sentimenti non ci permettono di prendere il buono che c’è nella critica ricevuta […]

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Soft Skills: le competenze per essere un bravo mediatore

Il mestiere di mediatore non è semplice poiché necessita di numerose competenze tecniche, di soft skills per gestire le situazioni e di esperienza sul campo. Mario Dotti è un mediatore esperto, formatosi in ambito accademico e da mediatori di importanza internazionale. In quest’intervista ho dialogato con lui sull’importanza delle soft skills durante una mediazione, soprattutto […]

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Valorizzare le buone relazioni tra imprenditori: le iniziative della Cdo di Milano.

La Compagnia delle Opere è un’associazione che ha lo scopo di sostenere imprenditori, manager e professionisti nello sviluppo della loro attività, imprenditoriale o professionale. Per questa ragione essa promuove relazioni, network, incontri, esperienze e strumenti che favoriscono l’apertura e la conoscenza tra imprenditori, la cui appartenenza ad una rete di amicizia come Cdo non solo […]

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Le mosse per cercare lavoro, risparmiando tempo e denaro

Il posto fisso è ormai solo nella mente di chi ha un’eccessiva forma di immaginazione o di chi non si è ancora rassegnato nel riconoscere che il mercato è ormai liquido e le persone saltano, o sono fatte saltare, da un lavoro a un altro con estrema facilità. Tenuto conto di un ambiente che sicuramente […]

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Quando evitare i colloqui di lavoro al buio

Nel mondo degli HR sta iniziando a diffondersi una moda che arriva dall’oltreoceano: i colloqui al buio. Si tratta di una nuova modalità di colloqui di assunzione di cui ci sono diverse versioni, che hanno però tutte in comune lo stesso obiettivo: non discriminare il candidato. Ecco quindi che dal CV vengono tolte tutte le […]

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